Resolución Directoral

RESOLUCIÓN RESUELVE
RESOLUCION DIRECTORAL N°-01-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – APROBAR el Reglamento Interno de Trabajo presentado por el empleador, Empresa “TRANSTOTORA H Y S SOCIEDAD ANÓNIMA, con RUC N° 20609275759”, el mismo que consta de XXVI veinte seis (26) Capítulos, ciento sesenta y cinco (165) artículos y (3) Disposiciones Finales; el cual entrará en vigencia a partir de la emisión de la presente Resolución Directoral.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-02-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – APROBAR la Autorización de Trabajo para la adolescente, SUJEYALEJANDRA JHIMENA GARCIA ALCCAHUA identificada con DNI N°61374352, disponiéndose la emisión de la Libreta de Adolescente que Trabaja, de conformidad con lo establecido en el Decreto Supremo N° 018-2020-TR, que regula el procedimiento administrativo de autorización previa para que los y las adolescentes realicen trabajo por cuenta ajena o en relación de dependencia.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-03-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO.- APROBAR EL Reglamento Interno de Trabajo presentado por el empleador, Empresa «ESTACION DE SERVICIOS GRUPO PERU SAC», el mismo que consta de XXV Capítulos, 140 artículos y 6 Disposiciones Finales; entrando en vigencia a partir de la emisión de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-04-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – DECLARAR PROCEDENTE LA COMUNICACIÓN DE «HUELGA INDEFINIDA» prevista a partir del 16 de marzo del 2026, comunicada mediante Carta N O 008-JD/SITRAMUNABANCAY/SG/JSP-2026-MPA de 27 de febrero de 2026, por la Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Abancay – SITRAMUN —ABANCAY, conforme a lo expuesto en la parte considerativa de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-05-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – APROBAR el Reglamento Interno de Trabajo presentado por el empleador, Empresa «CONSORCIO CCR», el mismo que consta de XX Capítulos, y 148 artículos; entrando en vigencia a partir de la emisión de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-06-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO.- DECLARAR IMPROCEDENTE la comunicación de HUELGA INDEFINIDA, prevista a partir del 26 de marzo de 2026, presentada por el Sindicato de Trabajadores Administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local de Andahuaylas – SITRADUGEL.A, mediante Oficio N O 006-2026-SGSITRADUGEL-A, por incumplimiento de los requisitos legales establecidos en la normativa vigente.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-07-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. — APROBAR el Reglamento Interno de Trabajo presentado por el empleador, Empresa «REPRESENTACIONES CCASANI E.I.R.L», el mismo que consta de XVII Capítulos, 148 artículos Tres Disposiciones Complementarias y Una Disposición Final; entrando en vigencia a partir de la emisión de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-08-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – APROBAR el Reglamento Interno de Trabajo presentado por el empleador, Empresa de Servicios «CONSTRUCCION CONSULTORIA MINERA S.A.C.», el mismo que consta de XX Títulos, 198 artículos Seis Disposiciones Finales; entrando en vigencia a partir de la emisión de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-09-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO.- DECLARAR PROCEDENTE LA COMUNICACIÓN DE “HUELGA DE BRAZOS CAIDOS DE 72 HORAS” previstos para los dias 17, 18 y 19 de abril del 2026, comunicados por el Secretario General del Comité de Obra del Consorcio Saywite, Cesar Leiva Cordova, de conformidad con lo expuesto en la parte considerativa de la presente resolucion.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-10-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO. – APROBAR el Reglamento Interno de Trabajo presentado por el Gerente General, Empresa de Seguridad y Vigilancia «UKUMARU’S SEGURITY S.A.C.», el mismo que consta de XXI Capítulos, 140 artículos, Cinco Disposiciones Finales; entrando en vigencia a partir de la emisión de la presente resolución.
RESOLUCION DIRECTORAL N°-11-2026-DRTPE-DPSCYPDF-APURIMAC ARTICULO PRIMERO.- DECLARAR IMPROCEDENTE la comunicación de HUELGA INDEFINIDA, prevista a partir del 22 de abril de 2026, presentada por el Sindicato de Trabajadores Administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local de Andahuaylas – SITRADUGEL-A, por no haber acreditado la vigencia de su Junta Directiva al momento de su presentación.